KPN откупается от "лишних" сотрудников (только бы ушли побыстрее...)

Vertrekkende KPN'ers krijgen bonus

Те из сотрудников KPN, которые добровольно покинут предприятие до 1 апреля, получат бонус в размере 9 месячных окладов. Таким образом предприятие хочет избежать ситуации, когда увольнением сотрудников придется заниматься на принудительной основе. С профсоюзами тоже удалось на эту тему договориться.

К 2004 году KPN хочет избавиться от 32 тысяч человек. Для этого нужно, чтобы 4800 сотрудников ушли с предприятия как можно быстрее. В любом случае это означает, что 2800 из них сделают это не по своей воле. Кроме того, еще 1300 исчезнут за счет того, что не будут заполнены имеющиеся или появляющиеся вакансии.

С предприятия ушли уже 4300 человек. С помощью бонуса KPN надеется ограничить число сотрудников, увольняемых по инициативе предприятия. Если сотрудник уходит с предприятия добровольно, его место может занять другой "лишний" сотрудник.