This site uses cookies to help personalise content, tailor your experience and to keep you logged in if you register.
By continuing to use this site, you are consenting to our use of cookies.

Смена парадигмы Инженер Гронинген (гугл) - IT Амстердам (optiver)

Discussion in 'Работа и учёба' started by Gas-Gas, Mar 26, 2021.

?

Стоит ли овчинка выделки по вашему мнению ?

  1. Да

    62.5%
  2. Нет

    37.5%
  1. telix74

    telix74 Старожил

    Ага, я помню этот ржачный пост..
     
  2. Gas-Gas

    Gas-Gas Завсегдатай

    Спасибо всем кто поделился мнением,

    После второго интервью с местным HR, они мне написали что я не подошёл (better match the requirements for the Data Center Engineer role and have a broader range of experience).

    Я думаю что им не понравилась моя мотивация, т.е. ее отсутвия, т.к. я прямо сказал обоим HR что Optiver это план Б, и что бы стал планом А, им надо постараться.
     
    • Нравится Нравится x 1
  3. _id_

    _id_ Аксакал

    Так корову не продать. Welcome to the corporate bullshit world.
     
    • Согласен Согласен x 3
  4. Gas-Gas

    Gas-Gas Завсегдатай

    Так меня в Гугл взяли
     
  5. _id_

    _id_ Аксакал

    Я так понял вы хотели из Гугла перейти в другое место?
    Мой посыл был в том, что на хорошие места дофига народу хочет, экспертиза и знания практически всегда уступают экстраверсии, молодости, полу и блеску в глазах.
     
  6. Chary

    Chary Старожил

    Какие полы нынче в цене?
     
  7. marshaal

    marshaal Аксакал

    массив
    мой опыт говорит (то что видно со стороны работодателя), что нужно продемонстрировать мотивацию быстро всему научиться и получить недостающие знания, а моментальные критерии - сработается ли кандидат с коллективом и не срулит или куда еще при первой возможности.
     
  8. _id_

    _id_ Аксакал

    Это само собой. Но я думаю, что на конкурентном поле, если кандидат говорит, что его потенциальный работодатель это опция Б, то как бы надо быть очень нужнум, чтобы тебя взяли. Если бы мне кто-то такое сказал, то я бы не взял по крайней мере на долгосрочно (= нет достаточной заинтересованости, тем более если в человека надо вкладываться).
     
  9. alexgeorg

    alexgeorg Аксакал

    и он свалит на свой план А в любой момент
    В Силиконовку сейчас индусов и китайцев так штабелями завозят. Им гринкарт лет 10 не светит, приходится работать куда привезли. Чистое крепостное право при капитализме.
     
    • Согласен Согласен x 1
  10. Dmitry Pankratov

    Dmitry Pankratov Аксакал

    Не всегда, зависит от рода деятельности и размера конторы, а также в не последней степени от бэкграунда манагерства (обычно МБА = потогонки и всё вышеперечисленное, умноженное на 5, бывш. технари = намного более взвешенный подход).
    Ну и я бы не назвал это хорошим местом, разве что выбора совсем нет, а если есть, то я сам такому HR скажу, что вы мне не подходите.
     
  11. Chary

    Chary Старожил

    а чего там длительность ожидания гринкарты зависет?
     
  12. alexgeorg

    alexgeorg Аксакал

    От страны, где родился.
     
    • Информативно Информативно x 1
  13. Tima

    Tima Старожил

    Все правильно сделал.
    Лучше корову не продать, чем потом по ней скучать.
     
    • Согласен Согласен x 1
  14. valeria

    valeria Присяжный переводчик

    шила в мешке не утаишь - правильно сделал, имхо
     
    • Согласен Согласен x 1
  1. Gas-Gas
  2. cristall
  3. Анна_LeviS
  4. AnsaBaltic
  5. Antek

Share This Page

Loading...